- 索 引 号:QZ05103-3100-2026-00038
- 发布机构:石狮市人力资源和社会保障局
- 公文生成日期:2026-06-16
- 标题:石狮市人力资源和社会保障局关于市政协八届五次会议第169号提案的答复
- 备注/文号:狮人社函〔2026〕67号
- 发布日期:2026-06-17
吴英挺委员:
《关于深化产教融合,系统强化技能人才培养的建议》(第169号)收悉,该提案由我单位会同市工信科技局、市商务局、市教育局办理。现答复如下:
近年来,我市坚持以产业需求为导向,强化政校企协四方联动,统筹推进育人方式、平台建设、保障机制改革,全力构建全链条技能人才培养生态。
一、推广校企协同育人,夯实技能人才根基
一是深化实体化校企合作,指导职业院校推行双导师制与项目化教学,将企业真实生产项目、最新技术标准、岗位规范深度融入课程体系与考核标准。支持龙头企业与院校共建产业学院,目前本地高校已开设订单班、精匠班56个,定向培养技能人才1442名。二是延伸全周期培养链条,将校企合作从在校生培养,延伸至企业员工技能提升、在岗能力晋级等环节,依托跨境电商人才之家、跨境电商公共服务中心,组织行业专家、资深从业者赴本地3所高校开展跨境电商运营、平台操作、合规管理等技能培训500余人次。三是以科技特派员制度为抓手,选认闽南理工学院为泉州市科技特派员服务团,选派教师深入企业一线提升工程实践能力,建立“科技副总”工作机制,帮助豪宝染织、佳南热熔胶等企业引进高校专家,打通校企深度技术合作通道
二、聚焦产业供需精准适配,破解人才结构矛盾
一是常态化开展重点产业急需紧缺人才摸排,定期编制发布紧缺急需人才引进目录与紧缺急需技术工种目录,实现人才需求与产业发展精准对接,目前我市2026-2027年度目录已正式发布。二是扩大定制化培养覆盖面,强化政策激励与服务保障。在智能制造、跨境电商等关键领域持续扩大培训规模,针对电商等新兴领域实施实战型人才倍增计划,依托头部企业与电商园区共建实训基地,提升人才岗位适配能力,对参训并取得职业技能等级证书的人员落实最高4500元/人的培训补贴,2026年以来开展补贴性技能培训1989人次,兑现补贴超314 万余元。
三、建强平台载体与资源体系,提升产教融合整体效能
一是健全多层次产业创新孵化平台。全力打造“产学研用”一体化载体,全市建成7个产业研发公共服务平台、57 家省市级科研平台,2025年服务企业近180家、解决技术难题40余项;拥有2家国家级、6家省级众创空间,提供免费创业工位1079 个,为师生参与技术研发、创新创业提供全场景支撑。二是积极对接外部优质资源,与西安工程大学、四川大学深化产学研合作,推进创新研究院与材料研究中心建设,探索组建新材料创新联合体,完善技术转移与成果转化体系,2025年促成技术对接50余项、技术合同成交额1.15亿元,培育持证技术经纪人172名,为引进高端师资、培养“双师型”教师队伍提供坚实支撑。三是夯实实训硬件支撑 加快推进泉州海洋职业学院东南校区(三期)、泉州纺织服装职业学院扩建(二期)、福建技师学院石狮(蚶江)校区等一批职教提质工程,建成国家级、省级、泉州市级多层级实训基地矩阵,为技能人才培养提供坚实硬件保障
下一步,市人社局将持续会同工信科技、教育、商务等部门,紧扣提案建议持续深化校企协同育人,紧盯重点产业紧缺需求动态优化专业与课程设置,健全技能人才培养、评价、使用、激励全链条机制,为我市现代化商贸之都建设提供坚实人才与技能支撑。
分管领导:孙辉体
经办人员:傅晓阳
联系电话:0595-88737556
石狮市人力资源和社会保障局
2026年6月16日
(此件主动公开)
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